将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「質問し、
やるべきことを見つける」です。
自分のことは自分が一番知っています。
自分が何をやるべきかは
自分が一番知っているんです。
自分に聞いてみることです。
最初は答えてくれなくとも、
しつこく続けていれば答えてくれるはずです。
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この本で注目したところは。。。
”「見せて、教えて、任せる」。
これが私のやってきたことです。
完全に「任せる」までできれば
もっと良くなるだろうけど、
まだかかるかな”
”最悪のシナリオに陥っても、
破綻するような戦略は採らない”
”私は社長にいろいろな角度から
質問をします。
どんな顧客がいるのか。
競合状況はどうか。
それらを踏まえて、
どんな組織体制にしているか――。
こんなやり取りをしていると、
多くの社長は思い出したように
やるべきことに気付くんです”
”失敗は次のステップになるから、
いいことなんです。
怖いのは、何もしないこと。
何もせずじっとしていたら、
沈んでいきます”
”未来を悲観するな、
人間の潜在力を持ってすれば
何だってできる”
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「どうしたらいいのか？」
というひとつの質問を続けても、
答えは出てきません。
いろいろな角度から質問を投げかけることで、
答えは浮かびあがってくるんです。
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☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）