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ホントに大事なことって何？・・・
ひとりで
頑張らなきゃいけないこともあれば、
誰かの手を
借りなきゃいけないこともあります。
わからない、できないからといって、
いつも教えてもらっていれば、
いつまでたっても独り立ちできません。
大事なことは、
自分でやらないといけません。
自分で調べ、考え、
試して答えを出していくんです。
大事なことは、
苦しくてもつらくても
自分でやらないといけません。
それを身につけること、
答えを出すことが
自分のためになるからです。
あなたが
自分でやらなきゃいけない大事なこと
って何ですか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
何でも自分でやる必要はありません。
大事じゃないことは、
誰かにやってもらってもいいんです。
何でも自分でやろうとするから、
時間がなくなり、
エネルギーもなくなり、
しまいには
気力までなくなってしまうんです。
あなたにとって、
本当に自分で
やらなきゃいけない大事なことって
何ですか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
本年はこれが最終号となります。
この一年間おつきあいいただき、ありがとうございました。
良いお年をお迎え下さい。 Y(^o^)Y
そうだ！ 今年を振り返ってみよう！・・・
今年も残り少なくなってきましたが、
今年一年何をしてきたでしょうか？
例えば、今年の１月は何をしていましたか？
大人になると毎年同じような繰り返しで、
何をやっていたか覚えていなくなります。
時間が過ぎるのが早く感じるのも
そのせいでしょう。
今年一年を振り返ってみると、
あまり変わっていないなぁ
という人もいれば、
想像できなかったというほど変わった
という人もいるでしょう。
あなたにとって２０１６年は
どんな年だったでしょうか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
歳をとってくると記憶力が衰えてきます。
ものごとに感動しなくなったり、
興味がなくなったりして、
記憶に紐付けしにくくなってくるんですよね。
無理やり喜んだ振りをしたりして
感情を盛り上げないと
いけないのかもしれません。
２０１６年残りをしっかり締めくくって
２０１７年につなげていきたいものです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
誰かのハッピーを創作すると自分に何かが起こる・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「私たちには、
誰かをハッピーにすることにより、
想像を遥かに超えた、
理想の未来を創る力があるということ」です。
誰かをハッピーにする物語を創ることが、
自分の人生を創っていくうえでの
ヒントになるんです。
自分のことは自分すぎて
見えなくなっているものです。
誰かをハッピーにするプロセスを通して
自分を振り返ってみたときに、
いつもと違うものが見えるはずです。
あなたは誰を
どんな風にハッピーにしたいですか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
この本で注目したところは。。。
”なぜ優れた創造には、
葛藤が必要かといえば、
それは、
思い込みや古い認識を手放すきっかけを
与えてくれるからだ。
葛藤がなければ、
過去の成功体験の延長にある、
慣れ親しんだ仕事の繰り返しに
なってしまいがちだ”
”自分の姿は「鏡」がないと
見られないのと同様に、
自分の本心も「鏡」をつかわないと、
見通すことができない。
その「鏡」こそが、
他の人の幸せを願う気持ちだというわけだ”
”他人をハッピーにしようとする物語は、
自分自身の変容を、
最も強く促すのである”
”そう――物語を創作することは、
新しい世界へ旅立つ、
あなた自身の予行演習なのだ”
”価値ある結果ほど、
それは論理的に予想できた因果関係により、
もたらされるのではなく、
まったく予期しなかった偶然や、
突然にして閃く直感により、
もたらされるからである”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
誰かがハッピーになる物語を創作することが、
自分をハッピーに導いてくれるなんて、
にわかには信じられないでしょう。
でも、きっと自分から離れてみるってことが
大事なんだと思います。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「毎日３分読書革命！
土井英司のビジネスブックマラソン」
に紹介されていたものです。
ハッキリさせて、、、選ぶ・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「できること、
できないことをハッキリさせる」です。
できなことを追いかけるから
苦しいんです。
できることをつなげていくことで
目的へ向かえばいいんです。
変えようのないことを
変えようとするからつらいんです。
変わらないなら
他の方法を使えばいいんです。
あなたができることは何ですか？
それをどうつなげていきましょうか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
この本で注目したところは。。。
”「孤独」というのは、
世間に迎合しない毅然（きぜん）
とした生き方の姿勢を意味します。
だから、むしろプラス価値だと思います。
したがってわたしたちは、
「孤独」を楽しんで
生きたほうがよいのです”
”・・・相手のために
悲しんであげる気持ち。
それこそが仲間意識であり、
人間を孤独の状態から
救い出してくれるものです”
”明らめるということは、
断念することではありません。
わたしたちは、
これは思うがままになること
/これは思うがままにならないことを、
しっかりと明らめるのです”
”幸福の神と不幸の神は、
いつも一緒にいるのです。
貧乏神と福の神は、
いわば一枚のコインの裏/表です。
わたしたちは、
そこを明らめねばなりません”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
明らめるとは、
明らかにする、
ハッキリさせるという意味です。
諦（あきら）めるは、
元々「明らめる」
と書いていたそうです。
諦めるには否定的な印象を
持ってしまいますが、
明らめるは、
ハッキリさせて
見極めるという前向きな言葉なんです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
生きる意味、、、問いかけ、探す・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「生きる意味を見出す」です。
何もない、何も生み出せない、
楽しいことが何もない。
そんな中にも生きる意味を見つける。
問い続け、探し続けて、
答えを出すんです。
あなたの生きる意味は何ですか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
この本で注目したところは。。。
”生きる意味を見出せれば、
生きるという行為は
間違いなく輝くはずです”
”自分の中にある生きる意味という「宝」
を見つけ出せるか出せないか、
それに気づくか気づかないか、
そこが人生の豊かさを
左右する分かれ目なのだと思います”
”そういう自分の非力さ、無力さ、
怠惰さといったものを認めて、
どん底まで落ち込んだところで、
「それでも生きる意味があるか」
と考える。
そうすることで
自分の生きる本当の意味や
自分の中にある宝に
気づくのではないでしょうか”
”まず、生きていることが
理屈抜きに大事だと思うのです。
なぜなら、
私たちが生きているのは
自分勝手に生きているわけではなく、
命を与えられて、
生かされて生きているからです”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
「あれがいい！」
「あれじゃなきゃ嫌だ！」
と言っても、
叶えられるものじゃなく、
泣きながらでも問い続け、
探し続けないといけないんでしょう。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「毎日３分読書革命！
土井英司のビジネスブックマラソン」
に紹介されていたものです。
わからないのは、、、効率を求めすぎているからか？・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「たいへんだと思っても続ける」です。
呑み込みが早いから、
何をやってもできてしまうから、
かえって行きづまってしまう。
先か見えて嫌になる。
先が見えなくて耐えられなくなる。
腹の中に落ち込んだときに初めて、
言葉や方法が生きてくる。
知っているから、できるからって、
だから何？
それらを活かせなかったら、
知っていても、できても無駄。
続けているとわかってくる。
わかってくると活かせるようになる。
活かせるようになると頑張れる。
わかるには時間がかかるんだと思います。
天才は別だけどね^^。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
この本で注目したところは。。。
”毎日やっている習慣を、
他人はその人の人格として認めてくれる”
”二三歳から続けた習慣に、
ぼくの場合は報酬と立場がついてきた。
毎日やっていることを大事にすれば
おのずと階段が見えてくるものなのですね”
”他人から見た「ぼくの人格や能力」
を作るもとが、
毎日問いかけている言葉でしょう？
つまり、自分で自分を作っていくものは、
「これからこうやるんだ」
という宣言なのではないかと
感じているのです”
”・・・ぼくは
「たいへんだと思っても、続けるんだ」
と言っています。
続けると、いろいろわかってくる。
だから頑張れる。
「どんなことでも
完全に思い通りにはならない」
ということも、わかってくる”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
「何を続ければいいのか？」
それはあなたがやりたいこと。。。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「毎日３分読書革命！
土井英司のビジネスブックマラソン」
に紹介されていたものです。
意味不明、しどろもどろ、グダグダ、、、うまく伝えたい・・・
言いたいことがうまく言えなくて、
落ち込むことがあります。
誤解されて伝わってしまったり、
なんであんな言い方をしてしまったのか
と後で悔やんだりと、
相手にちゃんと
わかってもらうのは難しいです。
普段からよく考えていて、
自分では納得していることでも、
それを口に出して、
伝えようとするとグダグダになります。
人に教えることで、
知識がより理解できるようになるなんて
言いますが、
うまく伝えられないのは、
よく考えているつもりでも、
よく納得しているつもりでも、
自分の中で
まだハッキリしていないんでしょう。
あなたは言いたいことが
うまく伝えられていますか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
いったん口から出たものは、
取り返しがつきませんから、
言葉は慎重に選ばないといけません。
大事なことを伝えるときは、
前もって練習してから伝えたいものです。
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その時のために、、、基礎を磨いておく・・・
なんとかしたいけど、
なんともできないという
不安定なときがあります。
そんな時はしっかり準備しておくことです。
何かが見つかったときに
すぐ動ける自分でいるために。
ものごとにはタイミングがありますから、
待つしかないときもあります。
基礎がしっかりしていないと、
その上に大きなものは建てられません。
その時のために
しっかり基礎をかためておきたいものです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
何事も最初に教えられるのは基礎です。
それが退屈だったり、
つまらなかったりして、
学ぶことが
嫌いになってしまうことがあります。
でも基礎は流行や時代に左右されませんから、
安定して成果を上げるためには
身につけておかないといけないものです。
基礎をおろそかにしないようにしたいです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
上手くいかないかもしれないけど、、、頑張る・・・
頑張るって一歩引いて見ると
アホに見えたりします。
だから、
頑張りたいけど頑張ることを
躊躇してしまったりするんです。
頑張ったのにダメだったりすると、
かわいそうな存在になってしまいそうで
怖かったりするんですよね。
必死になる姿が痛々しいのも嫌だし。
あなたは先が見えない中で頑張れますか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
失敗するかもしれないけど、
そこで手を抜くんじゃなくて、
全力を出すことで、
思い通りとは違った形で
道が開けていったりするもんです。
先が見えなくとも、
自分は正しいことをしているだから、
きっと上手くいくと信じて続けたいものです。
１２月後半だというのに大阪は暖かいです。
ちょっと動くだけで
あったかインナーのせいで汗だくになります。
まあ、寒いより暖かいほうがいいので、
大歓迎ですけどね^^。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
わからないのなら、、、何が起こるか知り、準備しておく・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「これから起こるであろう5つのステージに
備えておく」です。
あらゆるベンチャー（冒険）には
５つのステージがあります。
それは「構想ステージ」「跳躍ステージ」
「格闘ステージ」「登板ステージ」
「到達ステージ」の５つです。
この５つのステージを、
スピーチ、物語、セレモニー、シンボル
の４つのツールを使って
乗り越えていこうというのです。
ベンチャーの道のりとはどういうものか、
そして、
それを４つのツールで
どう乗り越えていくかという事例を
参考にしてみてください。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
この本で注目したところは。。。
”まずはトラベラーの気持ちを
親身になって理解し、
次にベンチャーのしかるべき段階で、
適切なツールを用いて、
ビジョンを表現し、進捗状況を伝え、
彼らの背中を押し続けなければなりません”
”新たな時代の到来は、
それ以前の時代に
親しまれていた製品やプロセス、
プログラム、上司との別れを意味しています。
1つの時代が終わりを迎えるときには、
この点をはっきりと説明し、
トラベラーの過去への未練を
断ち切らなければなりません”
”改革について考えるとき、
常に忘れてはならないのは、
進歩を表すラインは
直線的ではないということです。
それは曲がりくねっています。
目標達成のへの道が決して
真っすぐではないというのは
厳然たる事実です”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
これから自分に
何が起こるかわかっていれば、
それに対して準備をしておけます。
事例から学び、
自分に活かしていきたいものです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「毎日３分読書革命！
土井英司のビジネスブックマラソン」
に紹介されていたものです。
行動をうながすためには、、、シンプルに・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「メッセージはシンプルに」です。
難しい言葉を使ってみたり、
一度にたくさんのことを詰め込んでも、
伝わらないし、理解もされません。
当然、行動にも表れません。
メッセージはシンプルに繰り返すことです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
この本で注目したところは。。。
”―――何かを伝えるときに
そのまま渡さない。
新たな価値を加えた上で渡す”
”―――「伝える」ときは“紙１枚”。
理解する労力を相手に押しつけない”
”―――相手が完全に理解し、
行動を起こすまで徹底的につきあう”
”単純なメッセージは速く伝わるものだ。
単純なデザインほど速く市場に届く。
複雑さを排除すれば、
っと速く意思決定できる”
”最終到達点は、相手の心を動かし、
行動に移してもらうことにある”
”重要なのは、
伝えたことが達成・実現されるように
導いていくことだ”
”どんなに素晴らしい「質」を持った内容も、
たった一度話しただけでは伝わらない”
”くりかえせば必ず伝わる”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
行動に表れるまで
粘り強く繰り返すことです。
そして行動に表れたら、
今度はそれが定着するまで
粘り強く繰り返すんです。
やりたいなら、なりたいなら、
やるしかないです。。。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「社長必読！今月の４冊」
に紹介されていたものです。
こうするだ、こうなんだと決めてしまう・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「言葉の意味を決める」です。
自分の役割は何なのか、
自分の生き方をどうするのか、
自分の姿勢・スタンスをどうするのか、
自分の強みは何なのか、
言葉でハッキリ決めてしまうんです。
ハッキリさせることでそれが軸となり、
ブレることがなくなるんです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
この本で注目したところは。。。
”つまり言葉に新しい意味を与え、
実際の行動につなげ、
かつそれを継続するには、
意識上の「意味」をそぎ落とすだけでなく、
無意識下の意味も顕在化させ、
それをもそぎとる必要があるのです。
そうしてはじめて、
新しい意味が自分のものとなります”
”コーチングのひとつの定義は、
相手が言葉に対して
ひとつの意味を選択すること
（つまり“決める”こと）
を支援する対話のプロセスです”
”役割にひとつの言葉を与えたとき、
人は力強くその役割を
まっとうすることができます”
”役割のエッジがはっきりしてしまえば、
その役割のなかで、なにをするのがよくて、
なにをするのが悪いのかは
容易に判断することができるようになります”
”「軸」がなければ、
すべてがその場しのぎに”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
ハッキリさせても、ブレてしまうのは、
決めたことを守れていないから。
自分との約束を守れないなら、
コーチの力を借りるのもいいかもしれません。
「約束してもらう」
のを仕事にしているのがコーチですからね。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「１分間書評！
『一日一冊:人生の智恵』」
に紹介されていたものです。
明確にしたいなら、、、毎日質問すること・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「日々、明確になって行く」です。
毎日、問いかけることで
目指すものがよりハッキリしてきます。
毎朝、問いかけることで
新たな気持ちで一日が始められます。
「私が投げかける質問は、
成功には欠かせないものだ」
と著者は述べています。
あなたの質問リストを作る
参考にしてみてください。
あなたが作る質問リストは
どんなものになるでしょうか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
この本で注目したところは。。。
”大概の人間は、
自分にはない能力を発揮しようとして
人生のいくらかを浪費している”
『次の五つ―――
自分の「信念」は堅固なものか、
「家族」との時間を大切にしているか、
良好な「人間関係」を築くために
時間と労力を割いているか、
「使命感」を持ってことにあたっているか、
「健康管理」に気を配っているか
―――について、折に触れて省みてほしい”
”「リーダーとしての自分に、
毎日、問いかけている七つの質問」
があるおかげで、
私は成長を続け、不純な動機を捨て去り、
地に足を着けていられ、
チームワークを促進し、自身の長所を伸ばし、
今日という日を大切にしながら、
適切な人物に私の時間を投資できる”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
毎日、自分に問いかけても、
毎日、同じような答えしか返ってきませんが、
そのことで自分のスタンスを確認するのです。
自分のスタンスがハッキリしていると
行動できます。
行動できれば変化することもできます。
日々、折れそうに、曲がりそうになる自分を
質問でまっすぐにしていきたいものです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「毎日３分読書革命！
土井英司のビジネスブックマラソン」
に紹介されていたものです。
休むのか、休まないのか・・・
休憩ばかりしていて、
肝心の仕事や勉強が
いっこうに進まないときがあります。
仕事にしても勉強にしても、
適度に休憩をとりながらやる方が
効率的かもしれませんが、
中途半端な休憩なら、
休憩しない方が、私にはあっています。
チームや組織でやるなら、
適度な休憩が効率を
あげることになるんでしょうけど、
自分ひとりなら、
ゴリゴリ集中的にやる方が、
私は好きです。
気持ちが切れると戻すのに
時間がかかりますしね。
あなたは休みながらするのがいいですか、
それとも、休まずにするのがいいですか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
嫌なことをしているから
休憩して逃げているでしょうけど、
好きなことをしていたら、
ぶっ通しでやっても疲れたりしません。
嫌いなことでも、
気持ち次第で
好きになることができるなんて言いますが、
そこまで行くのが大変だったりします。
好きなことを探して、
それをぶっ通しでやるのか、
嫌いなことをぶっ通しでやって、
それを好きにするのか、
あなたが、“続ける方が楽”
と思うことは何ですか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
自分とのつき合い方を変える・・・
うまくいかなかったり、できなかったり、
わからなかったりすると、
自分を責めてしまう。
もう当たり前のように自分責めてしまう。
そんなシステムが
自分の中にできている人は多いと思います。
でも自分を責めても、
あるいは他人のせいにしてみても、
状況は何もよくなりません。
自分とは一生つき合っていかないと
いけませんから、
そんなシステムは
さっさと捨てたいところです。
ただ捨てたくても、
なかなか捨てれられないのも事実ですけどね^^。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
捨てようとすると、
その捨てようとする対象に
ますます意識を向けてしまって、
心に深くそのことを
刻み込んでしまいます。
捨てようとするのではなくて、
目指すといいですよ。
“目指すんです！”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
これは使える！ “いい言葉をセルフトークにしてつぶやく”・・・
人は知らず知らずに、
自分をダメにする否定語を
使っているものです。
やめようにもあまりに当たり前に
使いすぎていて、
自分で使っているのも
気づかないほどです。
だから無理にやめようとせずに、
いい言葉をセルフトークで
刻み込んでいく。
いい言葉を刻み込んでいけば、
否定語を
自然と使わなくなっていくはずです。
捨てずとも目指していれば、
いらないものは自然と落ちていきます。
あなたはいい言葉を使っていますか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
人は誰でも、
自分が行きたい方へ自分を向かわせたいと
思っているんじゃないでしょうか。
でも、
そうなってくれずにモヤモヤしている。
自分を動かしているものは言葉です。
言葉を刻み込んで自分を動かし、
導きたいものです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
マジで!? 語っているうちに見えてくる・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「自分に語らしてあげる」です。
自分の中にある想いを言葉として、
文字として、
外に出してあげるんです。
夢物語だとして、
語ったとしてもどうせ無理だとして、
自分の内側に抑え込まれているものを、
外に出してあげるんです。
言葉にし、文字にすることによって、
どんどんやりたいことがハッキリしてきて、
動けるようになっていくんだと思います。
あなたは自分に語らしてあげてますか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
この本で注目したところは。。。
”人はみな理念を持ち、
自己実現を図ることによって、
積極的な生を実感することができる”
”・・・ビジネスの基本は利益そのものを
追いかけることではない。
ビジネスの基本はいかに
「付加価値」を生み出すか
というところにある』
”・・・リーダーは
明日を語れなければならない。
それも漠然と語るのではなく、
具体的な施策を示す必要がある。
そうでなければ
国民も社員も納得はしない”
”状況判断力と意思決定力が
すべての決め手となる”
”リーダーはつねに
価値観を語り続けなければならない”
”夢を語るとき、非常に大事なのは、
その夢が育っていく過程における考え方、
つまり考え方の道筋、
「シンキング・パス（thinking path）」
を聞き手に伝えることである”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
語らしてあげるのは、
後悔や愚痴ではありません。
後悔や愚痴は聞きたくありません。
聞きたいのは、
「どうしたいの？」に対する前向きで、
建設的な答えです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
答えを、答えを、、、出さないとフラフラ・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「答えを出す」です。
探して、探して
“今の答え”を出すんです。
答えがないとフラフラしてしまいます。
答えを出したら、
それを心に刻み、信じて行動する。
ハッキリしたものがないと
人は行動することができません。
あなたは“今の答え”を出していますか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
この本で注目したところは。。。
”人は、
自分が大切にしたいものを知らないと、
余計なことに時間を費やします”
”時代の流れを見て、
どの方向に
向かって進んでいけばいいのかを
自分なりに考えることが必要です”
”心は何と言っていますか？”
カール・グスタフ・ユング
/心理学者・精神科医
”人生において一番大切なことは、
自分の心に向き合うことです”
”本当の目的は何だろう？”
パウロ・コエーリョ/小説家・作詞家
”それはやる価値があるのか？”
ォーレン・バフェット/投資家・経営者
”何にエネルギーを注ごう？”
アンドリュー・カーネギー
/カーネギー鉄鋼創業者・慈善活動家
”何を決断しようか？”
エイブラハム・リンカーン
/第１６代アメリカ合衆国大統領
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答えを出してもそれだけではダメです。
日々しっかり答えを自分に刻み込み、
何も見ずに
スラスラと答えを口にできるくらい
自分のものにしておかないと。。。
それくらいできるようになってはじめて、
自信をもって
行動できるようになるんじゃないか
と思います。
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☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「毎日３分読書革命！
土井英司のビジネスブックマラソン」
メルマガ「１分間書評！
『一日一冊:人生の智恵』」
に紹介されていたものです。
大切なのは、“望む”ってこと・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「望むことは生きること」です。
欲望があるから
自分の力を出すことができます。
やりたいことをやりたいと言い、
なりたいことをなりたいと言う。
そんな正直な気持ちが自分の持っている力を
引き出してくれるんです。
誰かに言う必要はないけれど、
自分の中ではハッキリしている。
いつもそんな状態にしておきたいものです。
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この本で注目したところは。。。
”私の人生は私が選んだ思考と言葉と行動で
つくられてきた”
”どんな思考を選び、
どんな言葉を選ぶかで未来は変わる”
”いつでも、
すぐに「これが私の最高の願いです」
と伝えられるように、
まずは今夜に備えて、
あなたの本音の願いを
３０秒で答えられるように
しておきましょう”
”「叶えたいことがある」
そのもどかしさや、
叫びたくなるほどのせつなさが、
人がもっている本来のチカラを
引き出してくれる”
”なかなか叶わなくて
落ち込むときがあったとしても、
泣いたとしても、
何も叶えたいことがない、
もう何もしなくていい……
そんなふうに思っているときよりも、
ずっと幸せだから”
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欲望を持つことはつらいことでもあります。
ワクワク楽しいことだけじゃありません。
むしろ苦しい、つらいことが大半でしょう。
しかし、
その苦しい、つらいと向き合うことで、
答えを探して知恵をしぼるということが
できるようになるんだと思います。
しっかり向き合って、
望みを叶えていきたいものです。
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☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
いい仕事をするために必要なものは？・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「不安や緊張感を持ち続ける」です。
不安や緊張感は不快なので、
なんとか取り除こうとします。
しかし、取り除いてしまえば、
そこには惰性しか残りません。
なんとかしたいから不安になり、
緊張もするんです。
いい仕事がしたい。
いい成績をとりたい。
成果をあげたいとね。
苦しさ、つらさがあるからこそ、
うまくいったときの喜びが大きくなります。
あなたは、不安や緊張感と
どうつき合っていますか？
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この本で注目したところは。。。
”「パン作りの道を
目標に向かってひたすら走り続ける」
という願いを込めてつけました”
”私の頭の中には、
作りたい理想のパンのイメージが、
はっきりとあります。
それを目指して逆算し、手順を考えます。
逆算と模索を日々繰り返し、
最善の方法を積み上げていくことによって
作りたいイメージに近づくのです”
”惰性に流れてミスをしないためには、
不安や緊張感を持ち続けなければ
なりません”
”・・・実技と理論の両方を
学び続けることが必要です。
双方を行ったり来たりしながら、
正しい方法を
模索していくことが理想的です”
”・・・好きなことをしていて
身についたものは強い。
自分の“引き出し”の中に、
遊びも含めた経験による気づきが
詰まっていれば、
ピンチのときにきっと助けてくれます”
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目的・目標を持つことは、
不安や緊張感を生みます。
だから持たないって人もいます。
でも、目的・目標を持たないと
だれてしまいます。
特に毎日同じようなことをしている人は。
あなたは、目的・目標を持つ派ですか、
それとも持たない派ですか？
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☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「毎日３分読書革命！
土井英司のビジネスブックマラソン」
に紹介されていたものです。
おまかせでいい、、、そんなときもあります・・・
大事なことは自分で選ぶけど、
そのほかのことは誰かにまかせてもいい。
昼ごはんのことであれこれ悩みたくないし、
服のことでもいちいち考えたくない。
誰かに選んでもらえると嬉しい。
あなたは何を自分で選び、
何を他人に選んでもらっていますか？
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日常の中で何かを“選ぶ”ことを
求められることがあります。
どこに投資するのか、
今そのタイミングなのか、
誰とつき合うのか、
何時に起き、何時に寝るのか、
何を食べるのか、
何を見、何を聞き、何を読むのか、
・・・う～ん、選択の連続です。
他人に選択をまかせて
失敗することもままありますが、
まかせないで自分だけでやると
パンクしてしまいます。
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これ大事！ “一日に何度も何度も思い出す”・・・
何度も思い出せると力を発揮できます。
忘れてしまうようなことは
実行し続けることはできません。
「やりたいこと、なりたいこと」
は一日に何度も思い出すことです。
厳しい状況に追い込まれている人は、
今、突きつけられているから目をそらせません。
思い出さずにはいられないんです。
ハングリーな人は仕組みをつくらずとも、
いつも思い出す環境にいるんです。
厳しい状況にない人は、
自分で心に火をつけないといけません。
何度も思い出すための仕組みが必要です。
それは問いかけであり、
セルフトークであります。
・・・これらを習慣化するんです。
あなたは今厳しい環境にいますか？
それとも余裕のある環境にいますか？
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自分に問いかけたり、
ブツブツつぶやくセルフトークが、
バカらしく感じるかもしれません。
でも、自分の人生を生きようと思えば
欠かせないことです。
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なんとなくぼんやりとしか見ていない、わかっていない・・・
文章にするときに、
見ている、わかっているものは、
ハッキリ書くことができますが、
見ていない、わかっていないものは、
ぼんやりとしか書けません。
だからハッキリした文章を書こうとすると、
今までぼんやりとしか見てこなかったものや
ぼんやりとしかわかっていなかったことを、
見ようとしますし、
わかろうという気持ちになります。
よく見ていないこと、
よくわかっていないことは、
再現することができませんからね。
書くことが物事に対する姿勢を変えるんです。
あなたは、ハッキリさせるために、
よく見たり、よくわかろうとしていますか？
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目標は明確であることが、
それを叶えるコツだと
本によく書かれています。
明確にするには
それをよく知らないといけません。
書くことは
物事をよく知るトレーニングになります。
書くことが
世界を見る力を手に入れさせるんです。
あなたは文章を書くことがありますか？
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スモールゴール、スモールゴール、スモールゴール・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「スモールゴールを設定し、
一つひとつのゴールを達成しながら、
大きな目標を目指す」です。
大きな目標をかかげて挫折を
繰り返しがちです。
あせる気持ちを抑えて、
小さなゴールを達成しつつ、
前に進んでいく。
急になりたい自分になれたり、
やりたいことができるようになるなんて
期待しない方がいいです。
あなたは、どんなスモールゴールを
設定しますか？
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この本で注目したところは。。。
”本当に必要なのは、
「どんな行動をするか？」
という“具体性”なのです”
”行動に着目するには、
徹底的に行動を分解し
「何をすべきか？」を具体的に、
明確にする”
”問題解決や目標達成において
重要なのは、
“明確化”です”
”本当に必要なのは
「いかに行動するか？」という、
行動の細分化であり、
行動のプロセス（順番）。
つまり「行動への落とし込み」なのです”
”あいまいさはとことん排除して、
具体的にどんな行動をとればいいかを
明確にすることが必要なのです”
”スモールゴールを設定し、
一つひとつのゴールを達成して
さらに次のゴールを目指す”
”チャレンジは大事だけど、
“ちょっとずつ””
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行動を細分化していき
具体的になればなるほど
集中しやすくなります。
「いつまでこんな状態が続くんだ！」
と先が見えないことに
いらだってしまいますが、
キレたら終わりです。
ちょっとずつ、
確実に進んでいきたいものです。
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☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
他人のためにが、自分のためになる・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「喜ばせたい人を選ぶ」です。
喜ばしたい人を選び、
その人を笑顔にするために考え、
行動する。
このプロセスが、
自分のために考えることが
できなくなっている人に、
自分を喜ばし、笑顔にする方法を
気づかせてくれるんです。
あなたは誰を喜ばせたいですか？
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この本で注目したところは。。。
”あなたがいまやっていることを、
面倒くさくするほどに、
あなたらしさが出てきます。
お客さんが増えていきます。
他社はマネできなくなります。
どんな面倒くささをやれるかが、
あなたの持ち味となり、個性となります。
あなたは誰を喜ばせたいですか？
その人の笑顔のためにできることを
すべてやり切るのです。
そのとき
「面倒くさい」＝「いきがい」になります”
”行き詰まったときは、
最初の目的を忘れた状態と見る。
なんのためにそれを始めたのか、
そもそもの原点を思い出そう”
”起きることは全部マル。
起きることは、
全部自分の成長のために
必要だから起きたと決めちゃう”
”最悪は最高にできるんです。
あなたが、
この出来事を最高にしてみせると
覚悟を決めた瞬間に”
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誰にでもいい顔をしようとすると
消耗してしまいます。
でも、
本当に喜ばせたい人だけに集中するなら、
消耗なんてしません。
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☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「１分間書評！
『一日一冊:人生の智恵』」
に紹介されていたものです。
あんまり心配しすぎない・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「目的をさだめ、
今、この瞬間に集中する」です。
いくらでも自分の中から湧いて出てくる雑音に
煩わせられないように、
目の前のことに集中する。
高く遠くに目的をさだめさえすれば、
方向を間違うことはありません。
迷えば見上げればいいんですから。
あとは目の前のことに集中するだけです。
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この本で注目したところは。。。
”生まれつき高いＩＱや才能を
持っているからといって、
成功できるわけではありません。
成功するには、
一生懸命努力しようという志が
必要なのです”
”君たち全員に告ぐ。
今、この瞬間に集中せよ。
この瞬間に集中せよ。
この瞬間に集中せよ”
”次にどんな台詞を言えばいいか、
次に何をやらなくてはいけないか、
と未来を心配しすぎないでください”
”この１０年間で得たスキルは、
次の１０年間には通用しない”
”「とてつもなく大きな概念」
さえ知っておけば、
あらゆる物事の９５％を
理解することができる”
”人生において、
「客観的に考えることを習慣にする」
というのは、
とても重要なことです。
正しい思考ができるようになるからです”
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目的をさだめたつもりでも、
それが本当に自分のものになっていなければ
迷ってしまいます。
今、この瞬間に集中できません。
しっかり目的を刻み込んで
自分のものにしたいものです。
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☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「毎日３分読書革命！
土井英司のビジネスブックマラソン」
に紹介されていたものです。
ロジカル、ロジカル、ロジカルに考える・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えは、ひとつ。
「ロジカルに考える」です。
誰が、誰に、何を、
何のために、いつまでに、
・・・といったことを踏まえて
考えることで、
正しい判断が導き出され、
行動できるんだと思います。
ロジックがしっかりしていると、
ブレずに安定して答えを出せます。
あなたは、
誰が、誰に、何を、
何のために、いつまでに、
をハッキリさせていますか？
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この本で注目したところは。。。
” ・・・上司は
「誰が、何を、いつまでに」
をきちんと部下に理解させれば、
あとは無意味な長話をする必要などない
のである”
”つねにロジカルに考え、
そのロジックに従って判断、
行動をしていけば、
必ず困難を打開することができる。
ロジックが曖昧だと、
たとえば何か問題が起きたとき、
毎回毎回、
対処する方法が異なってしまう。
そのブレは、組織を迷走させる。
ロジックがブレなければ、
上司の解答は「規範」「模範」となり、
何か問題が起こったときでも、
組織が一丸となって
それに対処することができるのだ”
”では、
その「リーダーとして正しいこと」とは、
どんなことだろうか。
それは正しい視点で、正しく考え、
正しいやり方で遂行していく、
ということだ”
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誰が、誰に、何を、
何のために、いつまでに、
をハッキリさせてもすぐには答えは
出てこないでしょう。
トレーニングが必要なんです。
しっかり格闘してみましょう。
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☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
この本は、
メールマガジン配信サービス『まぐまぐ！』の
メルマガ「１分間書評！
『一日一冊:人生の智恵』」
に紹介されていたものです。
「やりたいんだ！ なりたいんだ！」で頭の中をいっぱいにする・・・
できない理由ばかりを探して、
自分が前に
進めないようにしてしまうことがあります。
まるで自分で自分を邪魔しているようです。
できない。
無理だ。
ダメだ。
・・・こんな思考で頭がいっぱいになったら、
もう体は動いてくれないでしょう。
あなたが自分をいい方向へ
動かすためにしていることは何ですか？
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できない理由を探す
というパターンに入っていると気づいたら、
すぐにできる理由を探すパターンへと
移行したいものです。
例えば、
できたイメージを思い浮かべて
喜んでみるとか、
できないことを悔しがってみるとか、、、
できない。ダメだ。無理だ。
と思っているときに、
何としてもやりたい、何としてもなりたいと、
自分に思わせることができれば動けます。
あなたが自分をいい方向へ
動かすためにしていることは何ですか？
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昨日は年賀状を仕上げました。
１２月に入ってバタバタとせわしなくなってきました。
ひとつひとつこなしていきたいと思います。
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無駄な努力をしないように・・・
昔、タイピングを
身につけようとしたときに、
かな変換で
身につけようとしたことがありました。
それはローマ字にちょっと苦手意識が
あったからです。
例えば、
「ぢゅ」「でぃ」といった文字を
打ち込むときに、
いったん考えてしまっていたんです。
で、ローマ字変換を避けていたんです。
しかし、
ＩＴ関連の会社の人と話していたときに、
かな変換より断然ローマ字変換のほうが
簡単ですよと言われて、
そんなものかなぁとやってみると、
かな変換ではなかなか上達しなかったのに、
ローマ字変換では
すぐに上達することができました。
今までの努力は何だったんだと。。。
やり方を間違うと
無駄な努力をしてしまいます。
頑張っているのに
うまくいかないときは、
やり方を変えてみるのも
いいかもしれないです。
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最初にやり方を選ぶときにも
注意が必要です。
「いやだなぁ」とか「苦手だなぁ」
と自分だけの考えだけで選ぶんじゃなくて
すでにうまくやっている人の話も聞いて
選ぶ必要がありますね。
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外側から変える、、、内側からもね・・・
態度や外見を変えることで、
内側の気持ちを変えることを
アウトサイドインなんて言います。
スポーツ選手が故障をしているのに、
胸を張って堂々とプレーをするのは、
敵を欺くのだけが理由じゃありません。
胸を張って堂々とプレーすることが、
その時の最高のパフォーマンスを
出すことになるからです。
毎日寒い日が続きますが、
「寒い、寒い」と言ってちぢこまっていると、
パフォーマンスが落ちてしまいます。
あなたが最高のパフォーマンスを発揮するために
できることは何ですか？
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態度を変える。髪形を変える。服装を変える。
外見を変えることで、内面を変えていく。
内側から変えていくだけじゃなくて、
外側からも変えていく。
内側を変えるのは大変ですからね^^。
両側から行きましょう。
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なりたいなら、、、あり方を身につける・・・
将来が見えなくて、
どうしていいかわからない
・・・ってときがあります。
そこで、
そんな「どうしていいかわからない」
という問いに対して、
を読んでみました。
で、出した答えが、ひとつ。
「優れたリーダーには
共通のあり方がある」です。
この“あり方”は生まれつきのものではなく、
誰でも身につけられるものです。
その方法が、
「センタード・リーダーシップ」
という名のもと、
この本に書かれています。
優れたリーダー には、
意義、フレ－ミング（物事のとらえ方）、
つながり、主体的な行動、
エネルギーの５つのキーとなる特徴があり、
「センタード・リーダーシップ」で、
この５つを同時に実践することで
効果が出るというのです。
この本に書かれている質問に答えて、
目指し、前に進んでみてください。
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この本で注目したところは。。。
”そんな彼ら・彼女たちは、
自分がどのような存在でありたいのか、
自分が大切にしている価値観は何であるか、
どんなことを大切にしているのか、
習慣的に自分のあり方や
マインドセットや行動を振り返り、
洞察し、問うことを実践している”
”その最少単位の組み合わせを、
意義、フレーミング（物事のとらえ方）、
つながり、
主体的な行動、エネルギーに決定したとき、
私は得体の知れない達成感を覚えていた”
”自分にとって
何が本当に大切なのかを知ることで、
私たちは目的を見出すことができるし、
その目的が、
それまで気づかなかった自分の信念、
勇気、自信を呼び起こす”
”仕事での願望や憧れに、
意識を向けるときが来たのだ。
内なる未開発のリーダーシップの可能性が、
話を聞いて欲しいと熱望しているのだ”
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
与えられた質問に答えていくのは、
型にハメられているようで息苦しいですが、
先が見えない世の中を生きていくには、
自分に問いかけつつ前に進んでいくしかありません。
一度、型にハマってみてはいかがですか？
型を身につけた後で、
自分らしく問いかけていけばいいんですから。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
☆ (余裕があれば読んでみましょう）
<今はいいんだけど将来が見えなくて、
どうしていいかわからないに対してのお役立ち度>
☆☆☆(素晴らしい本です。おススメします）
☆☆ (ぜひ読んでみましょう）
☆ (余裕があれば読んでみましょう）